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索引号 11330784471831783L/2022-88454 发布机构
发文时间 2022-07-14 09:12:46 文号 -
主题分类 教育 登记号
有效性 公开方式 主动公开
公开范围 面向全社会
永教教﹝2022﹞23号-永康市教育局关于组织2022年永康市青年教师业务素质考试的通知
来源:市教育局
日期:2022-07-14 09:12:46
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各中小学(社区学校)、幼儿园、城区教育辅导中心、直属单位:

为全面贯彻落实2022年教育局的工作部署,进一步促进我市教师队伍的专业成长,决定举行全市中小学、幼儿园青年教师业务素质考试。现将有关事项通知如下:

一、考试对象

全市中小学、幼儿园在职在编教师和在岗雇员制教师(男教师197791日(含)以后出生,女教师198291 (含)以后出生)参加市级考试。其他的教师以及民办学校(含“公参民”学校、民办幼儿园)教师由学校组织考试。

二、考试范围与形式

(一)考试范围

考试内容:文化课科目以解题能力为主,其他科目以综合能力为主。

考试范围:相应学科的所有教材内容,各学科命题均以学科教材为依据,考查教材知识及其运用能力,考查对新课程标准的认识理解及学科核心素养等在学科教学中的体现。其中学前教育考试范围为《36岁儿童学习与发展指南》,特殊教育考试范围为台湾林丽英老师《儿童发展基本理论》视频讲义中的“儿童发展理论,发展迟缓儿童学习特质,早期疗育模式与理念,IEP计划拟定与执行,目标导向教学设计,能力因素分析在教学设计中应用,学前儿童概念习得基础理论”等内容。

(二)考试形式

各学科均为书面闭卷笔试,各学科试卷满分均为100,考试时间90分钟。音乐、体育、美术、信息技术(初中、小学)分别用一份试卷(不分学段)。所有考试科目均实行网络阅卷。

(三)考试命题

1.为确保考试公平公正,严肃规范做好考试工作,本次考试由市教研室负责外聘专家命题,考试后采用集中网络阅卷方式进行。考试相关的各项劳务费用按财务规定由教研室负责支付。

2.试卷难度控制在0.70左右。小学文化学科要求适当延伸到初一水平,初中文化学科略高于中考水平,高中文化学科达到高考选考要求。

(四)考试科目

1.普通高中学段:语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、通用技术、信息技术、音乐、体育、美术。中职普职融通文化课纳入普高相应文化科目。

2.初中学段:语文、数学、英语、科学、社会•法治(历史与社会、道德与法治)、音乐、体育、美术、信息技术;

3.小学学段:语文、数学、英语、科学、音乐、体育、美术、信息技术;

4.幼儿园学段:幼儿教育;

5.特殊教育学段:特殊教育.

三、考试组织

(一)认真组织,严格监考

1.考试由教育局组织,具体市教研室负责实施。市教研室要参照中、高考教务要求制订详细谋划,做好报名造册、试题组织、考务安排、阅卷评卷、成绩反馈等工作,并做好保密工作。

2.为增强教师素质考试的严肃性,教育局将组织机关干部巡视考试监试工作。对作弊的,成绩作零分处理,取消个人当年评优评选和评职称资格,并向全市通报。

(二)考试报名

各学校、幼儿园要做好宣传发动工作,按以下要求完成填报。

1.参加市级考试报名要求。

1)凡满足参加市级考试条件且有任教考试科目的老师,学校务必都要造册上报,在“考试级别”列中填“市级”两字,却因特殊原因无法参加考试的教师,在备注列中注明原因。

2)已报名参加2022年教育系统中级职称专业知识考试的老师,不必再申报参加本次考试。

3)跨学科兼任教师的报名原则上要与职评学科对应。

4)进城考核通过教师由2022年秋季学期任教学校负责申报。互动型交流、留城锻炼及其他借用教师由2022年春季学期任教学校负责申报,并在备注列中注明人事所在学校。报名时不要漏报、重报。

2.参加校级考试报名要求。

1)报名条件由学校自行决定。

2)与市级考试同一表格造册,将教师报名信息统一放在市级之后,在“考试级别”列中填“校级”两字;

3.报名汇总表上传要求

各校(园)715日前将报名汇总表(见附件,必须用 Excel格式上报)电子稿以学校为单位上传到信箱:459615@qq.com,上传文件名统一格式为"2022XX学校青年教师业务素质考试报名汇总表",联系人:教研室贾老师,联系电话:582755

4.考试时间

暂定8月下旬(具体考试时间、考试设置另行通知)。

四、成绩管理

(一)市教育局建立健全业务考试结果与评优评先、职称评审等有机结合的管理机制。考试结果作为教师年度考核和各项评选的参考依据。无故应考缺考的教师原则上不得参加当年的评优评先。

(二)加强考风考纪的宣传教育和监考工作的管理,将考风考纪纳入师风师德考核。对作弊的,一经查实,成绩作零分处理,取消个人当年及次年评优评先和评职称资格,情节恶劣者向全市通报批评。

(三)考试成绩由学校告知教师本人,有关单位要做好成绩的保密工作。所有学科的个人成绩在总报名人数前 5%的教师(四舍五入)进行全市通报表彰,排名靠后的教师由校(园)长进行约谈,连续三年排名靠后且成绩未达到基准分的教师进行顺向跨校交流;对不服从跨校交流安排的安排待岗培训;待岗培训后仍不能胜任教学的,予以解聘。

 

    附件:永教教〔2022〕23号(附件)2022年永康市青年教师业务素质考试报名汇总表.xls

 

 

                                   永康市教育局

202277

 

 

(此件公开发布)





 

 

永康市教育局办公室                        202277日印发

 

 

 



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