西溪镇2022年度行政执法统计年报

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第一部分  西溪镇2022年度行政执法数据表

第二部分  西溪镇2022年度行政执法总体情况

西溪镇2022年度行政执法数据表

西溪镇2022年度行政执法总体情况

2022年，西溪镇深入推进“大综合一体化”改革，落实镇街“一支队伍管执法”工作机制，在办公场所整合、运行体制机制建立、执法办案等方面入手，充分发挥“1+1>2”的作用，有效提升基层社会治理能力和水平，打通“最后一公里”，激活基层“神经末梢”。现就2022年度总结报告如下：

一、执法力量整合

目前，西溪镇大综合执法队伍完成办公场所物理整合，镇属执法中队和综合行政执法中队、自然资源和规划所、司法所实现合署办公。建立镇党委副书记担任执法队长，由综合执法、市场监管、交通运输、自然资源等职能站所负责人担任负责人的组织架构，明确办案人员、法制员、机构负责人名单，完善镇属执法中队执法办案体系。承接辖区内赋权执法事项，协调整合“1+1+8”队伍执法力量，牵头开展西溪镇范围内联和执法活动。

二、运行体制机制建立

按照“大综合一体化”执法改革部署要求，建立行之有效的运行机制，探索“一支队伍管执法”落地落实，将执法链条延伸至网格末端。一是定期组织镇执法队员开展承接执法事项业务知识培训，提升镇属执法队员的业务能力。二是协同办案提升办案实操水平，根据赋权事项与综合行政执法中队一起参与案件办理全流程，加快乡镇执法队员执法适应过程，提高赋权事项的承接能力。三是及时总结交流，建立周例会制度，通过与专业执法队伍的深入沟通交流，探索建立行之有效的协同办案、联和执法运行机制。

三、执法办案情况

西溪镇根据赋权职能开展巡查工作，受理相关事项的投诉举报。截至目前，西溪镇综合行政执法队已经多次开展联和执法检查行动，西溪镇人民政府作为执法主体已办理案件62起，处罚金额共计1万元，事项覆盖污染道路、垃圾分类、消防安全、露天焚烧等多个领域。

永康市西溪镇人民政府

2023年1月10日